日前，全球著名连锁咖啡品牌Tim Hortons中国业务（以下简称“Tims天好中国”；NASDAQ:THCH）正式公布了2026年第一季度财务报告。数据显示，公司第一季度总营收达到2.567亿元人民币，系统销售额为3.229亿元。在咖啡赛道竞争持续白热化的背景下，这份成绩单透露出公司从“规模优先”向“质量优先”战略调整的阶段性成果。
一、战略调整稳步落地，成本优化与营收结构持续改善
从核心财务指标来看，Tims天好中国在本季度继续推进提质增效的发展思路。公司自营门店收入为2.072亿元，贡献利润率为1.8%。其他收入达到4950万元，同比增长7.7%，其他收入利润同比增幅达14.0%，显示出非自营业务板块的盈利能力正在加速释放。
在成本管控方面，2026年一季度自有门店成本和费用较2025年同期下降15.2%，其中食品和包装成本下降23.9%，租金及物业管理费降低16.2%，人工成本减少10.4%。总部层面的营销费用，较2025年同期，也大幅减少43.7%。上述数据印证了Tims天好中国精细化运营的落地成效，成本管控与资源配置效率正显著提升。
值得一提的是，Tims天好中国近日还宣布与Tim Hortons Restaurants International GmbH签署最终协议，拟新增发行本金总额最高为5500万美元的优先有担保可转换债券。该增发债券将与2025年12月发行的8990万美元原始债券合并为单一系列，享有同等受偿权，在利率、转换价格、到期日及担保安排等条款上保持一致。按照规划，这笔资金将分四期到位，首期1580万美元预计于2026年第三季度完成发行，最后一期则在2027年第一季度落地。募集所得将主要用于进一步拓展门店网络，以及满足公司及子公司的营运资金和运营开支需求。
二、加盟业务纵深推进，门店优化调整双线并行
2026年第一季度，Tims天好中国在加盟门店布局上持续发力，成为拉动其他收入增长的核心引擎。
一季度，Tims天好中国正式启动了全国加盟路演，系统性地向潜在合作伙伴输出品牌优势、运营标准和盈利模型。同时推出升级版加盟扶持政策，涵盖“多店激励”、“高营收返点”、“开业扶持礼包”等多维举措。从实际效果看，这些策略吸引了众多优质加盟伙伴加入，也为公司贡献了稳定的现金流和盈利能力。
财报显示，截至2026年3月31日，Tims天好中国全国门店总数达到1026家，其中自营门店541家，加盟店485家，加盟门店占比已提升至47%，较去年同期增长了3个百分点。门店覆盖全国93个城市，网络密度和广度同步提升。公司持续推进现点现制门店的升级改造，这类门店数量已达765家，占比75%，有效提升了出餐效率和消费者的现场体验。
不仅如此，Tims天好中国还同步推进了低效门店的关停调整。管理层预计，这一轮调整将在2026年第二季度基本完成，届时净新增门店数量有望重回上升通道。这种“有进有退”的打法，既避免了盲目扩张带来的成本压力，也为后续高质量发展留出了空间。
三、产品创新激活用户池，会员规模达3593万
2026年第一季度，Tims天好中国也在产品和营销端双管齐下，推动注册会员规模实现强劲增长。
产品创新方面，Tims天好中国紧扣时令、健康化和本地口味三大方向，完成了覆盖全品类的多轮上新。春日苹果系列凭借清新口感和季节性共鸣，复购率位居各系列首位；而“0糖0脂”玫瑰系列则精准切中了当下年轻消费者对健康饮品的关注。这些新品不只是在SKU数量上的叠加，更通过高频推新拉动了复购和客群活跃度。
营销层面，Tims天好中国聚焦社交场景与年轻圈层，与滴滴APP展开拉新合作，单季度成功招募新会员400万人，同比增长近3倍。截至2026年3月31日，品牌注册会员总数已达3593万人，同比增长42.9%，会员粘性表现突出。报告期内，30岁以下年轻人的交易会员占比接近50%，品牌在Z世代及年轻白领群体中的渗透力正在稳步增强。
在业绩发布前不久，Tims天好中国还完成了关键管理层调整，原首席执行官卢永臣升任集团主席，张国华履新出任首席执行官。在业绩沟通会上，CFO李东明确表示，公司现阶段将聚焦五大方向：实现营收稳健可持续增长、提升门店层面盈利、优化成本结构、提速加盟扩张、实现EBITDA盈利。
可以预见，随着管理层升级和品牌方股东资金的逐步到位，Tims天好中国在门店扩张、盈利改善和用户运营三条线上，将会形成更清晰的协同节奏，并进一步巩固其在中国咖啡市场的坚实根基。
推荐阅读：